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Composition du Syndicat Mixte du SCOT du Born et du Bureau élu à l'automne 2020

Constitué après la séquence des élections municipales (et des conseils communautaires) du 1er semestre 2020, le Comité Syndical du SCOT du Born a été renouvelé.

 

Vous trouverez ci-après sa composition à compter de septembre 2020.

 

 Son Bureau, élu le 22 septembre 2020 (MAJ le 16/09/2024) :

FONCTION NOM PRENOM COMMUNE
Président POMAREZ Frédéric MIMIZAN
1er Vice-président LARREZET Hélène BISCARROSSE
2ème Vice-président FERDANI Gilles MEZOS
1er membre PELTIER Virginie BISCARROSSE
2ème membre ETCHEVERRIA Elisabeth BIAS
Membres NOAILLES Sébastien SANGUINET
DELEST Marie-France MIMIZAN

 

     Ses membres titulaires, puis suppléants, par ordre alphabétique de communes (7 communes de la Communauté de Communes des Grands Lacs et 6 communes de la Communauté de Communes de Mimizan)

 

-          Membres titulaires & suppléants :

Membres TITULAIRES du comité syndical MINIAU Dominique BISCARROSSE
PASCUTTO Philippe BISCARROSSE
VILLENAVE Vincent GASTES
CHAUVIN Mickaël LUË
SOULÈS  Eric PARENTIS EN BORN
LALUQUE Georges PARENTIS EN BORN
CAPDEPUY  Jean-Jacques SAINTE EULALIE EN BORN
CARRÈRE Gérard YCHOUX
VICHERY Bernard AUREILHAN
ETCHEVERRIA Elisabeth BIAS
PONS Guy MIMIZAN
THEBAULT Henri-Jean PONTENX LES FORGES
SLOSTOWSKI Jean SAINT PAUL EN BORN
     
Membres SUPPLEANTS du comité syndical AUDO Michel BISCARROSSE
BENQUET Nathalie BISCARROSSE
GUERRO Florence BISCARROSSE
DIAZ Manuel BISCARROSSE
MAGUIRE Loïc GASTES
CANTAU Laëtitia LUË
BERNIER Jean-Paul PARENTIS EN BORN
LACAZE  Emmanuel PARENTIS EN BORN
DESTENAVES Marion SAINTE EULALIE EN BORN
JUSTER Sylvain SANGUINET
BUBIEN-VIU Sabine YCHOUX
SAINT-JOURS Jean Richard AUREILHAN
ANTAGNAC Daniel BIAS
FAGOO Fabrice MEZOS
LARGE Daniel MIMIZAN
PUJOS Daniel MIMIZAN
ANDUEZA Chloé MIMIZAN
GUILLEMIN Alain PONTENX LES FORGES
PUJOS Eliane SAINT PAUL EN BORN

Présentation

Le Syndicat Mixte du SCOT du BORN s'est constitué afin de réaliser le Schéma de Cohérence Territoriale du Born, d’en suivre l’application et d’en assurer les adaptations nécessaires à l’évolution du territoire, conformément aux dispositions de l’article L122-4 du Code de l’Urbanisme.

 

Les objectifs principaux visés par la réalisation de cet outil de planification stratégique sont les suivants :

 

  • Doter le territoire inclus dans le périmètre du Syndicat Mixte d’un outil de coordination et de mise en cohérence des politiques communales et intercommunales mises en œuvre dans les domaines de l’urbanisme, de l’habitat, du développement économique, des déplacements et d’environnement ;

 

  • Maîtriser la croissance urbaine, l’étalement urbain, la pression foncière en favorisant un développement équilibré et respectueux du territoire, de son identité, et fondé sur l’équilibre et la complémentarité entre les espaces urbains, ruraux, littoraux, agricoles et forestiers ;

 

  • Favoriser le dynamisme économique, l’attractivité et la compétitivité du territoire en valorisant ses atouts ;

 

  • Construire un projet de territoire cohérent et partagé, fruit d’un dialogue entre toutes les composantes du Syndicat Mixte, fondé sur les principes du développement durable et solidaire, et ayant pour finalité l’amélioration de la qualité de vie de la population et une réponse pertinente aux attentes économiques et sociales de celle-ci dans le respect de l’environnement et de la nécessité de préserver les ressources naturelles du territoire.

 

 

Connaître les élus du Syndicat Mixte (2014-2020)